青春须早为，韶华必不负

3月12日-13日

海力控股集团开展了

2024届秋招“海之子”开学典礼暨入职集训

快来看看他们的精神风貌吧

01 扬帆 启航·开学典礼

在一曲激昂向上的音乐中，开学典礼正式拉开序幕，集团董事长卜莉莉、总裁邓杰等中高管出席本次开学典礼，共同见证“海之子”的青春风采。

厦门国家会计学院2024届毕业生邓佳佳作为“海之子”新生代表，发表入学感想。她表示，作为“海之子”的一员，将积极向前辈学习，快速完成从校园人到职场人的转变，同时把个人追求与公司发展紧密联系起来，不辜负公司的培养与期待。

青年有为，奋斗不止

入学礼包，关怀满满

 

薪火相传，再启新程

生生不息，再创辉煌

 

心怀感恩，向阳而生

汲取营养，茁壮成长

开学典礼上，总裁邓杰指出，开展“海之子”管培生培养计划的初心是为了通过系统、持续、丰富多样的培养，将“海之子”打造成为认同企业文化、素质过硬、能独当一面的中坚力量，对2024届秋招“海之子”，他提出了四点要求：

1、要转变思想和角色定位，快速实现从学生到职场人的转变；
2、要快速学习，融入海力，了解规章制度，熟悉海力模式；
3、要积极上进，胆大心细，充分发挥年轻人的创新意识，主动沟通，主动接受挑战，不要害怕犯错；
4、要快速提升职业素养，形成战斗力和竞争力。

董事长卜莉莉在致辞中指出，2024届的“海之子”要努力奔跑、茁壮成长、成才成就，为海力发展贡献青春力量，并对2024届“海之子”提出三点希望：

1、希望大家珍惜公司提供的平台和资源，把握机会，挑战自我，在各自的岗位上加油努力；

2、希望大家在面临挑战和困难时，勇敢面对，坚信自己有处理事情的能力和信心；

3、希望大家常怀感恩之心，感恩企业给予的机会和平台，充分挖掘自身潜力，实现人生价值。

02 以老带新 共同进步·集训

本次集训特邀工程、安全、综合等部门对房屋建造流程、安全教育知识、海力企业文化解析、职场礼仪、项目管理手册及从校园人到职场人的职业化转变等内容进行详细讲解，帮助“海之子”快速融入企业、了解文化、促进转变、习得技能。

双向奔赴，薪火相传。在导师见面会上，各参会导师整体介绍了“海之子”实习期的培养计划，并勉励大家要找好角色定位，快速适应岗位，完成向职场人的转变，随后与“海之子”签订了导师协议，互助进步，共同成长。

为加快“海之子”成长步伐，营造“以老带新、以老促新、互帮互助、共同进步”的学习氛围，本次集训还举办了新老管培生交流会，会上邀请了董事局主席秘书陈柏彤、保利珑悦府项目施工员陈磊、赣江新区项目施工员喻若冲、大悦城项目预算员邹润苹等2023届优秀“海之子”管培生为大家分享入职海力的工作感受，并激励大家要努力学习，积极进步，快速融入到海力大家庭中，为公司高质量可持续发展贡献智慧与力量。

踏浪行舟，阔步新程

2024届秋招“海之子”们

将在海力这片沃土上

携手比肩、相互学习

提升专业、共同成长

用青春和活力散发光热

用智慧和汗水创造价值

用奋斗和拼搏谱写未来